Szervezetfejlesztés

Úgy érzi több lehetőség van a szervezetben, mit amennyit ki tudnak hozni belőle? Nagy változások előtt állnak, vagy most zajlottak le és még nem állt be minden a helyére? Érezte már, hogy milyen jó lenne külső szemmel ránézni a saját vállalkozására?

Szervezetfejlesztési tanácsadásunk során a tüneti kezelés helyett a valós okok feltárása vezérel bennünket és a megoldási módokat a szervezet egészére kiterjedő fejlesztési programok keretében adjuk át.

Olyan folyamatok kiépítését támogatjuk, amelyekkel felvértezve bármilyen kihívással bátran szembe tud nézni a szervezet, mert stratégiai gondolkodás jellemzi és jól begyakorolt változás és problémakezelési módszerekkel rendelkezik.

Mit értünk szervezetfejlesztés alatt:

A szervezet teljes egészét lefedő helyzetelemzés és szükségletfelmérés (személyes interjúk, kérdőívek és fókuszcsoportos beszélgetések során)
Szervezetfejlesztési terv kidolgozása
Szervezetfejlesztés és vezetésfejlesztés: workshopok, tréningek, konzultációs megbeszélések, coaching
Strukturális átszervezés, támogatás az átszervezés során, folyamat és az új struktúra működőképességének értékelése
Folyamat tanácsadás és változásmenedzsment
Stratégiai tervezés facilitálása és stratégiai gondolkodás meghonosítása
Visszajelzés a folyamatról és menetközben felmerülő szükségletek beazonosítása
Értékelés